コロナの影響か 労働審判の件数が過去最高に
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令和2年度の新受件数は3,907件
労働審判制度は、個別労働紛争（解雇や給料の未払いなど）を迅速かつ柔軟に解決する手段であります。
令和2年度の司法統計によると、裁判所が新規に受け付けた労働審判の事件数は3,907件となり、2006年の制度開始以来、過去最高になったようです。ちなみに直近3年をみると、平成29年度3,369件、平成30年度3,630件、令和元年度3,665件と、緩やかな増加傾向を示していました。
事件数増加の背景には、新型コロナウイルスの影響がありそうです。
下記は、弁護士先生向けに労働審判の戦い方を解説したセミナーとなります。ぜひご活用ください。